Qué nos dejó la Cumbre AEC de Innovación 2021
Este tiempo de incertidumbre y desconocimiento nos ha llevado a acelerar e implementar cambios y transformaciones, que si bien ya estaban planteadas, no tenían fecha de puesta en marcha.
Una Cultura de confianza robusta genera una Cultura de Innovación estable – Manuel Jiménez
Encuentros para la Transformación. Manuel Jiménez. Dtr. General de RITTAL España
La innovación y la tecnología al servició del medio ambiente – Carlos Ferrando
Encuentros para la Transformación con Carlos Ferrando, CEO de Closca y visionario comprometido
Innovaciones casuales
La innovación y la creatividad se desarrollan casi siempre con el ensayo y el error; así aprendemos, tomamos perspectiva, nuevas ideas, rectificamos y entonces … aparece la creación innovadora.
Dependemos de la naturaleza a la que maltratamos – Miguel Rubio
Encuentros para la Transformación – Miguel Rubio. Director de I+D – Distribución de energía
Acercarnos a la muerte, nos recuerda que estamos vivos – Javiera Kowaleczko
Encuentros para la Transformación – Javiera Kowaleczko. Innovation Manager. Atlas Renewable Energy
¿Qué sectores están creciendo a raíz de la crisis sanitaria?
La crisis del COVID-19 ha provocado que los consumidores de todo el mundo cambien sus comportamientos rápidamente y adopten nuevas conductas
Sobre el talento sénior, ética, polimatía y transformación – César Elvira
Encuentros para la Transformación – César Elvira. Consejero en TIC, Transformación Digital e IA
¿Queremos dejar de hablar de innovación? ¡Líderes, sean auténticos!
El estilo de liderazgo marca cómo medimos los resultados, cómo definimos el éxito, cómo reconocemos los logros y cómo pagamos a nuestros colaboradores; conceptos todos estos que generan una determinada cultura, la de nuestra organización.
La COVID no es el final del problema, es el inicio – Arnoldus Mateo van den Hurk
Encuentros para la Transformación – Arnoldus Mateo van den Hurk. Dr. Minería Climática
Sostenibilidad y Propósito – Pere Brugal
Encuentros para la Transformación – Pere Brugal. Sustainable Mobility GM & Transformational Leader
¿Educamos para calificar o para potenciar el genio creativo de nuestros futuros líderes?
¿Qué escuela crearías si tuvieras libertad para desarrollar contenidos y utilizar cualquier medio tecnológico?
¡Y ahora resulta que somos vulnerables! (2ª Parte) – Jordi Martí
Encuentros para la Transformación – Jordi Martí – Biotech Consultant
¡Y ahora resulta que somos vulnerables! (1ª parte) – Jordi Martí
Somos vulnerables e interdependientes, por lo que es más necesario que nunca un buen liderazgo y una comunicación asertiva.
La individualidad no es la solución a problemas complejos – Pamela Antonioli
“Es imprescindible unirse y generar espacios de confianza para avanzar más rápidamente”.